De FSMA heeft een update gepubliceerd van haar praktijkgids voor de instellingen voor bedrijfspensioenvoorziening over de implementatie van IORP II en de ‘Opinions’ van Eiopa inzake governance en risicobeheer. Deze nieuwe praktijkgids (FSMA_2024_17) vervangt de Praktijkgids FSMA_2022_01 van 14 december 2021.
De praktijkgids zelf werd niet wezenlijk gewijzigd. Op enkele plaatsen wordt verwezen naar de nieuwe bijlage over databeheer (zie verder). Ook wordt van de gelegenheid gebruik gemaakt om onder andere voor wat betreft het beheer van de ICT- en cyberrisico’s te verwijzen naar DORA en werd de passage over de interne klokkenluidersprocedure aangepast om rekening te houden met de wet private sector.
Er wordt een nieuwe bijlage (bijlage 7) over databeheer aan de praktijkgids toegevoegd. In deze bijlage komen voornamelijk een aantal specifieke aspecten aan bod waarover de FSMA vaststellingen deed in het kader van haar inspectiecampagne over databeheer. Correcte en volledige identificatie-, salaris- en loopbaangegevens zijn immers essentieel. Zij vormen de basis voor de berekening van de pensioenrechten van de aangeslotenen en pensioengerechtigden. Een veilig beheer van deze gegevens is dan ook van cruciaal belang voor een goed beheer van de pensioenverplichtingen.
Voor het gemak van de lezer zijn de inhoudelijke wijzigingen met een verticale streep in de kantlijn aangeduid.
Lees meer in de Praktijkgids FSMA_2024_17 dd. 10/09/2024 voor de instellingen voor bedrijfspensioenvoorziening over de implementatie van IORP II en de ‘Opinions’ van Eiopa inzake governance en risicobeheer.