De FSMA publiceert het tweejaarlijks verslag over het aanvullend pensioen voor zelfstandigen en zelfstandige bedrijfsleiders voor de periode 2016-2017.
De wet op het aanvullend pensioen voor zelfstandigen (WAPZ) en de wet op het aanvullend pensioen voor zelfstandige bedrijfsleiders (WAPBL) regelen en omkaderen deze pensioenopbouw. De FSMA volgt de evolutie hiervan op en publiceert om de twee jaar hierover een verslag.
Het jongste verslag beschrijft de gebeurtenissen in de periode 2016-2017 en maakt een momentopname op 1 januari 2018. De belangrijkste bevindingen worden hieronder beschreven.
Op 1 januari 2018 zijn er 476.022 zelfstandigen met een contract onder het WAPZ-regime en 218.518 bedrijfsleiders met een contract onder het WAPBL-regime. Dit betekent voor beide regimes een groei met ongeveer 5 procent ten opzichte van 1 januari 2016.
Ongeveer 55 procent van de zelfstandigen in hoofdberoep bouwt een aanvullend pensioen op via de WAPZ of de WAPBL. Het gaat overwegend om mannen.
Op 1 januari 2018 zijn er 636.229 WAPZ-contracten en 294.002 WAPBL-contracten. Een kwart van de zelfstandigen en bedrijfsleiders heeft meer dan één contract.
Op 1 januari 2018 is er voor 7,5 miljard euro aan reserves onder het WAPZ-regime opgebouwd en voor 17,4 miljard euro onder het WAPBL-regime. Voor elk van de regimes gaat het om een groei van 16 procent ten opzichte van 1 januari 2016.
De uitbetaling van een WAPZ-contract bedroeg in 2017 gemiddeld 28.769 euro. De uitbetaling van een WAPBL-contract bedroeg in 2017 gemiddeld 114.500 euro.
U kan dit verslag consulteren op onze website onder de rubriek 'Pensioenen'.