La
La prestation acquise est la pension complémentaire qui sera versée à l'âge de la retraite, compte tenu du nombre d'années de carrière que l'affilié a déjà « au compteur » à un moment déterminé.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
est le montant auquel vous avez droit lors de votre mise à la retraite sur la base de votre carrière jusqu’au moment de votre sortie de service. Dans le cadre du calcul de la
La prestation acquise est la pension complémentaire qui sera versée à l'âge de la retraite, compte tenu du nombre d'années de carrière que l'affilié a déjà « au compteur » à un moment déterminé.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
, il est tenu compte de la situation (nombre d’années de service, salaire, etc.) telle qu’elle est au moment de votre sortie de service.
En fonction de ce que prévoit le
Le règlement de pension décrit les règles du plan de pension complémentaire.
Le règlement de pension peut être demandé à l'organisateur (employeur ou organisateur sectoriel) ou à l'organisme de pension. La fiche de pension annuelle mentionne à qui vous pouvez vous adresser pour ce faire. Depuis le mois d'octobre 2016, les affiliés actifs peuvent également consulter le règlement de pension via le site web www.mypension.be.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
, la
La prestation acquise est la pension complémentaire qui sera versée à l'âge de la retraite, compte tenu du nombre d'années de carrière que l'affilié a déjà « au compteur » à un moment déterminé.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
est exprimée sous la forme d’un
Le paiement de la pension complémentaire sous la forme d'un capital unique signifie que le montant total constitué est payé en une fois.
Ceci est en opposition au paiement de la pension complémentaire sous la forme d'une rente, dans le cadre duquel le montant constitué est payé de façon étalée dans le temps : une partie est alors payée chaque mois ou chaque année, généralement tant que le bénéficiaire est en vie.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
unique ou d’une
Le paiement de la pension complémentaire sous la forme d'une rente signifie que le montant constitué est payé de façon étalée dans le temps. Une partie est versée mensuellement ou annuellement, généralement aussi longtemps que le bénéficiaire est en vie.
Ceci est en opposition au paiement de la pension complémentaire sous la forme d'un capital unique, où le montant total est payé en une fois.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
périodique (mensuelle, annuelle, …).
Le calcul de la
La prestation acquise est la pension complémentaire qui sera versée à l'âge de la retraite, compte tenu du nombre d'années de carrière que l'affilié a déjà « au compteur » à un moment déterminé.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
diffère en fonction du type de plan de pension. Les garanties qu’offre éventuellement l’organisme de pension ont également un impact sur le montant de la
La prestation acquise est la pension complémentaire qui sera versée à l'âge de la retraite, compte tenu du nombre d'années de carrière que l'affilié a déjà « au compteur » à un moment déterminé.
Travailleurs salariés : Plus d'informations.
. Nous opérons une distinction entre les cas suivants :
- a) Un plan de pension de type prestations définies.
- b) Un plan de pension de type contributions définies géré dans le cadre d’un produit d’assurance avec rendement garanti (branche 21).
- c) Un plan de pension de type contributions définies géré dans le cadre d’un produit d’assurance sans rendement garanti (branche 23) ou par un fonds de pension.
- d) Un plan de pension de type cash balance.